专家推荐:麟游: 開展“六個一”活動為組工干部提能增智

昨天北京11选五开奖结果 www.cavqv.com 為促進組工干部學習成長,麟游縣委組織部在部機關中開展“六個一”活動,著力提升組工干部專業能力。

一是堅持每天學習一小時。每天利用工作之余讀書看報一小時,自學政治理論和業務知識,邊干邊學,以學促干,爭做組織工作的行家里手。

二是堅持每周一次集體學習。堅持每周日晚集中學習制度,部機關全體干部集中學政策理論,講業務知識,交流工作經驗,先學一步,學深一層,爭做學習的表率。

三是堅持每月一次主題黨日活動。貫徹新思想,學習新黨章,每月一主題,先后開展了“學習先進典型、增強奉獻意識”“初心如炬、使命如山,走好新一代長征路”等主題黨日活動,以黨內生活的儀式感和莊嚴感,鍛造組工干部的堅強黨性。

四是堅持每月到聯系點調研一次。建立組工干部鎮村抓黨建促脫貧聯系點制度,每位組工干部每月至少到聯系點調研一次,幫助聯系點理思路、定規劃、謀發展,使黨建示范點創建工作的各項目標任務真正落到實處。

五是堅持每季度開展一次講黨課活動。在部機關開展“組工干部上講臺”活動,組工干部輪流登臺講黨課,實現了“一人講”向“人人講”的轉變,著力建設善學、會講、實干的高素質組工干部隊伍。

六是堅持每半年召開一次工作總結點評會。各組室負責人對半年工作進行全面總結匯報,并對下一步工作提出打算,各副部長對分管組室工作進行點評,并通過干部測評、領導點評、部務會審評的方式,對各組室工作和干部個人進行評價考核,全面查驗半年來的工作成效,促進組織工作全面提升。

責任編輯:林曉兵

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